探索完善体制机制 推动乡村人才振兴 省政协副主席陈小平来武考察调研

3月26日-27日，省政协副主席陈小平一行来武，就“完善乡村人才振兴体制机制”等课题开展专题调研，推进2020年政协“送科技下乡”活动。

省政协常委、农业和农村委主任姚少平参加调研；金华市政协主席陶诚华、副主席杨坚明，县委书记姚激扬、县政协主席何俊有、副县长邹子伟、政协副主席钟晓谷陪同调研。

一天半的行程里，调研组一行走访了履坦镇坛头村、浙江寿仙谷医药有限公司、武义创新食用菌有限公司、花田小镇、璟园等地，对我县农村人才创业项目、现代农业、科技兴农、农旅融合等情况进行了实地考察，并召开了专题调研和“送科技下乡”活动对接座谈会。

“你在这里当了几年村官？”“你觉得这里工作环境如何？未来的职业发展空间大吗？”在坛头村，陈小平与当地大学生村官亲切交流，了解年轻人才在农村工作的相关情况。陈小平指出，在快速城镇化进程中，乡村人力资源不能往城市单向流出，相关单位要探索建立城乡人才合理流动机制，才能使农村像城市一样发展更具活力。在武义创新食用菌有限公司，陈小平充分肯定了“双百共富”试验示范工程给农民带来的就业增收成效，并提出希望武义强化政府、科研院所、企业三方互动合作，继续引进更多高质量惠农工程，打造农村科技创新发展的新平台。

座谈会上，武义县各相关部门汇报了“完善乡村人才振兴体制机制”工作情况和“送科技下乡”活动服务需求对接情况。陈小平指出，“送科技下乡”是省政协“六送下乡”的内容之一，是近年来省政协服务地方三农工作，推动乡村振兴的一个品牌和平台。希望武义相关单位能一如既往地配合政协活动的开展，做好精准对接，加强与上级部门的项目沟通，抓紧梳理完善项目清单，追赶工作进度；要抓好项目实施，做好资金等要素保障，落实具体责任，力争“件件能落地，事事有反馈”；要注重长效，通过科技下乡活动密切与省直部门和科技院所的联系，健全完善科技下乡长效机制，实现常态化开展合作；要加强协调，及时反馈相关问题和工作中的难点堵点，助力形成推动工作的合力。

陈小平强调，人才是推进乡村“五个振兴”实现“五大目标”的关键因素。当前，浙江正处在实现“两个高水平”的关键节点上，而实现这一伟大目标少不了人才特别是乡村人才的支持。通过在武义的考察调研，为下一步深入研究乡村人才振兴课题理清了思路，提供了许多实践经验。希望武义今后能把乡村人才振兴作为一个重要的实践课题，持续推进全面深化改革，坚持问题导向，与时俱进、因地制宜制定一系列科学合理的人才政策，推动城乡人才交流互动，激发人才市场活力，创新人才发展和培养机制，以高质量的教育培育更多符合时代背景的高素质本土人才，全力打造人才新高地，为全省探索人才工作提供更多宝贵的“武义经验”。